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我院参加宝武大学教育培训体系运行能力建设研修

新闻来源:  发布者:管理员  发布时间:2021-01-04  点击量:200

   为深刻认识和准确把握习近平总书记关于职业教育发展的重要思想,系统领会国家深化产教融合的意义和举措,全面践行中国宝武对高技术技能人才的培养要求,2020年12月28日—30日,宝武大学在宝武(常熟)领导力发展中心开办教育培训体系运行能力建设研修班,宝武大学领导、综合管理部、各校区管理人员及教师代表40余人参加了研修。院长、党委副书记牛树刚率领部分骨干教师和管理人员参加研修。

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   本次研修由宝武大学陈志宇副校长主持,他首先向与会代表介绍了中国宝武发展形势和宝武大学工作开展情况,6个校区负责人分别分享了各校区工作经验。研修班还围绕“业务运行体系建设思路与方法”“企业培训师能力提升”“中国宝武集团钢铁生态圈”进行了专题培训,并分组开展了讨论。宝武大学执行副校长傅连春作了研修总结。

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   牛树刚代表宝武大学江南校区作大会交流发言,他首先报告了2020年主要运营绩效:超额完成年度培训目标任务,培训可感知价值突显;中高职在校生规模快速增长,办学边际效益逐步显现;固定资产投资规模大幅增加,办学基本条件得到改善;学院品牌影响力不断扩大,各类竞赛和评优屡获佳绩;坚持以人为本,职工收入与学院年度营收同步增长;推进平安校园建设,师生违法犯罪率为零。过去的一年,在马钢集团公司党政和宝武大学的正确领导下,广大教职员工团结一心,奋力拼搏,克服了新冠肺炎疫情的不利影响,认真学习贯彻习总书记考察中国宝武马钢集团重要讲话精神,深入推进马钢产教融合型企业建设与培育;坚持岗位赋能定位,不断完善技术技能人才培养体系;加强校企协同,创新办学模式,不断扩大办学规模;加强专业建设,深化教学改革,推动学校内涵式发展;以立德树人为根本,持续开展匠心培育活动,打造金蓝校园文化;加强基础设施建设,努力改善办学条件;齐抓共管显威力,平安校园建设取得明显成效。2021年,要客观分析面临的形势,继续扩大在校生规模,招生工作实现“3个1000”目标;以“1234”特色校区建设为重点,编制学校“十四五”规划;以贯彻《马钢产教融合规划》为契机,推动实训基地提档升级;以培训能力提升为重点,努力打造区域特色培训品牌;适应技能等级评价制度变革,统筹做好职业技能自主评价工作;以质量提升工程为重点,全力开展提质培优行动计划;加强网络课程资源开发建设,推动学院信息化水平提升;深入开展创新创业培训,打造创新创业培训新亮点;以立德树人为根本,持续开展匠心培育活动;坚持从严治校与民主管理,不断完善学院治理体系。

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   在小组讨论中,我院骨干教师和管理人员代表围绕体系建设与运行管理、产教融合、校企合作、师资能力提升、办学模式和教学方法创新、实训基地建设等主题,与宝武大学管理部门和各校区代表进行了广泛地沟通和交流,展现了江南校区的品牌特色。

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孙贵华 文/图  牛树刚/审核


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